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日本の情報革命を起こし続ける
ソフトバンクの人材戦略
9月9日(木)16:00~17:00

ソフトバンクの人材戦略とは オンライン

採用に関するあらゆることをひも解き、企業の皆様と学びあいながら、ノウハウを共有しあう場「BIZREACH Channel」。

今回のゲストは、ソフトバンク株式会社 コーポレート統括 人事本部
採用・人材開発統括部 統括部長 足立 竜治 氏です。

このような方におすすめ

・最適な採用手法を探している方
・採用戦略について知りたい方
・採用体制について学びたい方

セミナー概要

日時 2021年9月9日(木)16:00~17:00
会場 Zoomを利用して配信する動画配信型のセミナーです。
インターネット環境があれば視聴可能です。
定員 3000名
参加費 無料

セミナー内容

・情報革命を担う人材とは
・求める人材によって使い分ける採用手法
・毎年500人のキャリア採用を支える採用体制

登壇者


    足立 竜治 氏
    ソフトバンク株式会社
    コーポレート統括 人事本部 採用・人材開発統括部 統括部長

    1997年日本国際通信株式会社入社(現ソフトバンク)。法人営業、ソリューションエンジニアの業務に従事した後、2007年に人事部門へ。
    2012年から人事企画部長としてソフトンバンクの人事企画全般、新規事業提案制度の立上げ。
    2013年からグローバル人事部長として、グローバル人事全般を担当。
    2015年からソフトバンクロボティクス株式会社 人事部長を兼務。
    2016年からは組織人事部長として、主に技術部門向けのHRBPをリード。
    2018年から組織人事統括部長として、組織人事全体を統括。
    2021年より人材開発、及び採用責任者として、ソフトバンクユニバーシティなど人材開発領域の各種施策や、ソフトバンクらしい攻めの採用戦略を牽引する。


    モデレータ:酒井 哲也
    株式会社ビズリーチ
    取締役副社長 ビズリーチ事業部 事業部長

    2003年、慶應義塾大学商学部卒業後、株式会社日本スポーツビジョンに入社。
    その後、株式会社リクルートキャリアで営業、事業開発を経て、中途採用領域の営業部門長などを務める。
    2015年11月、株式会社ビズリーチに入社し、ビズリーチ事業本部長、リクルーティングプラットフォーム統括本部長などを歴任。
    2020年2月、現職に就任。
     
     
    【申込受付期間:2021年9月7日(火)12:00まで】

    ※視聴のためのURLは、開催日前日に株式会社ビズリーチよりお送りするメールにて別途ご確認ください。
    ※お申し込みは先着順となります。定員となり次第、お申し込みを締め切らせていただきます。
    ※同業の企業や個人事業主、学生、その他弊社が不適切と判断した場合は参加をお断りする場合がございます。

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