採用のビズリーチ

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ミドル層の転職インサイトがわかる実態調査レポート

中小企業に魅力を感じる人材は36%以上

ミドル層の転職インサイトがわかる実態調査レポート

このような方におすすめ

最新の転職トレンドが知りたい
効果的な求人票の作り方が知りたい
スカウトの返信率を上げたい

資料について

経営環境の変化に伴うリーダー像の変化などにより、事業の中核となるミドル層(35歳~54歳)の人材を求める企業は増加しています。 この世代の優秀人材は採用市場において希少な存在であり、その確保に課題を抱える企業は多いのが状況です。

そこで今回、即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト 「ビズリーチ」に登録しているミドル層の会員に対して、「転職先の選び方」などに関する意識・行動調査を実施しました。

本資料では、対象者の仕事・キャリアへの考え方や、転職への考え方、転職活動で重視するポイント、転職により得たいものなどをご紹介します。候補者が転職に求めるものを知り、採用活動の効果を最大化させる一助となれば幸いです。

  • 《目次》
  • ・仕事/キャリアへの考え方
  • ・転職により、得たいもの 〜転職理由〜
  • ・採用プロセスにおけるニーズ
  • ・優秀なミドル人材の採用を実現するサービス

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